La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys) y las tres cámaras empresarias del sector convinieron ayer en el Ministerio de Trabajo un aumento paritario anual para el período 2020-21 del 42 por ciento, informaron la entidad sindical y la propia cartera laboral.
El titular del gremio, Armando Cavalieri, junto a los directivos de las tres cámaras patronales, acordaron el pago de una suma fija no remunerativa y por única vez de 4 mil pesos para agosto, un 9 por ciento para noviembre y la revisión del convenio en enero próximo, lo que totalizará un incremento anual del 42 por ciento para más de un millón de trabajadores del sector.
La suma fija de agosto y el 9 por ciento que percibirán los trabajadores en noviembre próximo implicarán una mejora salarial del 42 por ciento para el período, luego de haber obtenido en abril último en cuatro tramos una recomposición del 32 por ciento.
La reapertura de la paritaria y el adicional obtenido fue consecuencia de la ejecución de la cláusula de revisión salarial para “neutralizar la embestida inflacionaria y las oscilaciones de una endeble economía”, señaló el titular de Faecys, la organización sindical más numerosa del país.
Las nuevas negociaciones, monitoreadas por la cartera laboral, constituyeron un reajuste de las paritarias de abril último, cuando sindicalistas y empresarios firmaron una mejora salarial en cuatro tramos: un 8 por ciento en mayo, otro 8 en septiembre, otro tanto en enero y un 8 por ciento en febrero de 2022. En el encuentro fiscalizado por Trabajo participaron los gremialistas Cavalieri, Carlos Pérez y Jorge Bence y, por el sector patronal, lo directivos de la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (Cacys), Pedro Etcheberry y Esteban Mancuso; de la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME), Ignacio De Jauregui y Julián Jajurín; y de la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (Udeca), Carlos Echezarreta.
Por la cartera laboral estuvieron el secretario de Trabajo, Marcelo Bellotti, y el secretario de Conciliación del Departamento de Relaciones Laborales, Pablo Greco.
En la reunión de la mesa tripartita, Cavalieri expuso las demandas y necesidades de los trabajadores en “el actual difícil contexto” y “el duro impacto provocado por la remarcación de precios, el proceso inflacionario y el elevado costo de vida”, por lo que la negociación fue “un elemento clave para contrarrestar el desfase inflacionario”.
En la construcción
La Unión Obrera de la Construcción (Uocra) y la cámara de la actividad (Camarco) acordaron un 12 por ciento de mejora salarial, adicional al 35,8 por ciento convenido en abril último, en el contexto de la reapertura de la paritaria, por lo que el aumento anual obtenido ascendió en total al 47,8 por ciento, confirmó la organización sindical.
La Uocra, que lidera Gerardo Martínez, informó que en el contexto de la reapertura de la paritaria sectorial acordó con la cámara patronal una recomposición adicional del 12 por ciento en tres tramos, que se sumará al 35,8 por ciento obtenido en abril.
De esa forma, al 12 y 10 por ciento percibido en abril y julio último, al 7 por ciento que se aplicará en octubre y al 6,8 por ciento que se pagará en febrero, el sindicato convino hoy un 12 por ciento adicional, a cobrar un 5 por ciento en septiembre. otro 5 en enero y un 2 en marzo, lo que totalizó en el año una mejora de los haberes del 47,8 por ciento.
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